Senior Manager Business Strategy (m/w/d)
Der Bereich Corporate Development definiert den Rahmen für die Unternehmensstrategie. Er gestaltet die Unternehmensentwicklung ins digitale Zeitalter und treibt die Umsetzung der erforderlichen Maßnahmen im Rahmen der strategischen Agenda voran. Eine gemeinsame, alle heutigen Bereiche übergreifende Geschäftsfeldstrategie bildet zudem die Grundlage für neue digitale Geschäftsmodelle, zum Beispiel in den Bereichen eCommerce, Vertragsgeschäft und Subskription.

Ihre Aufgaben:
  • Gestaltung und Weiterentwicklung der Unternehmensstrategie. Führung des Unternehmens-Strategieprozesses und Weiterentwicklung der strategischen Agenda.
  • Leitung des Program-Management-Office zur Umsetzung der strategischen Agenda (Verfolgung/Steuerung der Maßnahmenumsetzung und Unterstützung bei der Zielerreichung, Erzeugen von Transparenz in den Maßnahmen, Unterstützen der bereichsübergreifenden Kooperation bei  unternehmensweiten Maßnahmen).
  • Bewertung und Gestaltung von strategischen Partnerschaften
  • Business Intelligence:
    Durchführen kontinuierlicher Umfeldanalysen für unser strategisches Portfolio im Gesamtmarkt und in den Markt- und Kundensegmenten.
  • Entwickeln einer kundenzentrierten Outside-In-Perspektive durch Anwendung von Kreativ-Methoden (Design thinking, canvas, ..)
  • Gestalten der Strategy Retreats mit dem Vorstand
  • Vorantreiben und Mitgestalten von Transformationsprojekten

Unsere Anforderungen:
  • Abgeschlossenes Hochschulstudium z. B. Diplom-Kaufmann, Wirtschaftsingenieur, Ingenieur (mit betriebswirtschaftlicher Zusatzqualifikation/MBA) oder vergleichbare Ausbildung
  • Fundierte Berufs- und Führungserfahrung im Bereich strategisches Management und Business Development idealerweise in technisch geprägten Branchen oder in einer Unternehmensberatung
  • Unternehmerische Grundeinstellung (Verantwortungsbewusstsein, Eigeninitiative, Leistungsanspruch, Selbstbewusstsein, strukturierte und systematische Arbeitsweise, Parkettsicherheit auf allen Hierarchieebenen
  • Methoden- und Systemkompetenz sowie Erfahrung in globalen/ internationalen unternehmerischen Veränderungsprozessen und -projekten
  • Exzellenter Teamplayer mit Intuition, Empathie und Geduld, ausgeprägter Fähigkeit zuzuhören, aber auch Durchsetzungsstärke und -geschick
  • Verhandlungssichere Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch

Standort: 69168 Wiesloch Walldorf

Die Heidelberger Druckmaschinen Aktiengesellschaft ist seit vielen Jahren ein zuverlässiger Partner mit hoher Innovationskraft für die globale Druckindustrie. Unsere Mission ist es, die digitale Zukunft unserer Branche zu gestalten. Dazu haben wir unser Portfolio auf die Wachstumsbereiche unserer Branche ausgerichtet. Es basiert auf Produkten für Druckvorstufe, Druck und Weiterverarbeitung, Service und Verbrauchsmaterialien sowie Softwarelösungen.   -> mehr…
 
Heidelberger Druckmaschinen AG
Human Resources HR-B2, Peter Leidig

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